为加强毕业生双向选择就业推荐表和就业协议书管理，规范毕业生就业行为，根据教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》及江苏省教育厅有关文件精神，结合我院实际，特制定本办法。

一、基本要求

1、毕业生双向选择就业推荐表、就业协议书是毕业生应聘、求职及与用人单位签约的有效凭证和依据，由各二级院系负责审核、打印、发放和管理。

2、推荐表、协议书信息填写必须真实、准确，讲求诚信。院系对毕业生推荐表、协议书内容的真实性和规范性负责监督和审查。

二、管理办法

1、毕业生登陆江苏省高校就业网络联盟注册信息后，由院系审核生成推荐表、协议书并下载打印，加盖毕业生就业专用章后发放毕业生，毕业生凭此表参与应聘、求职。

2、推荐表、协议书每位毕业生只能打印盖章一份原件，如遗失，需登报挂失，执相关材料到各院系辅导员处备案后方可补办。

3、毕业生与用人单位签订就业协议后，需登陆江苏省高校毕业生就业网络联盟逐项如实录入协议书信息，并将第二联原件交至院系辅导员处，凭此联办理相关就业手续。毕业生可复印此联留存。

4、就业协议书的换发

就业协议书原则上不得换发。如有下列特殊情况，经本人申请、所在院系分管毕业生就业工作领导签字，可予换发。

（1）因用人单位不可抗拒的原因（如关、停、并、转等）导致无法接收应届毕业生，并持有用人单位及其上级主管部门（或代理人事关系的人才中心）证明的；

（2）用人单位先提出违约要求（需附单位书面说明），毕业生认可并持有新单位录用证明的；

（3）毕业生已与用人单位及其主管部门（或地方调配部门）签署就业协议书，因个人正当理由申请另行就业，并持有原接收单位同意解除协议证明和新单位录用证明的。

（4）就业协议书不慎损坏，由毕业生本人写出书面申请，并交回损坏的原件，交由院系换发签章。